赣州市打造创新人才集聚高地

　　2月9日，在位于章贡区的赣南创新与转化医学研究院，科研人员正在一台台仪器设备前测试、分析，认真研发宠物疾病治疗药物。该院从签约到运营用时不足3个月，一次性引进30名“85后”教授全职落户，2个月内就形成了医学科学服务、宠物食品经济和宠物药品三大板块，目前已吸引30余家行业龙头企业集聚。

　　赣州市着力强化科技创新赋能，围绕创新链完善政策链、资金链、人才链，努力打造创新人才集聚高地，为建设区域性科研创新中心注入源动力。2021年，全市新引进培养产业领军人才26人、高层次人才491人、急需紧缺人才7990人，评选“苏区之光”人才计划60人，争取1名博士服务团成员挂职、4名省高层次人才服务团成员留任。

　　赣州市鼓励支持企事业单位、园区在市外建立运营科技研发、人才服务、项目孵化等飞出型科创平台，或引进市外高校、大院大所、创投企业在赣州市建立运营技术转移、成果转化分支机构等飞入型科创平台，以“科创飞地”吸引更多创新人才工作生活在外地、创新创业在赣州。经认定合格的科创飞地，由市财政最高给予100万元一次性奖补。同时，坚持不求常在、但求常来理念，创新柔性引才模式，鼓励支持高校、院所、园区建设“周末工程师人才驿站”，“周末工程师人才驿站”每引进1名符合条件的“周末工程师”，市财政奖补2万元建设经费；市财政最高奖补100万元驿站运营经费，专项用于“周末工程师”交通保障、餐饮住宿以及办公管理等开支，吸引更多创新人才定期不定期来赣州指导创新、落户项目。(记者张惠婷)