大江网/大江新闻客户端讯(通讯员李元凤)为深入贯彻落实中央、省、市关于医德医风有关问题集中整治的部署要求，全面提升赣州市中医院医德医风水平，8月5日，赣州市中医院召开医德医风有关问题集中整治工作动员部署会。党委书记段德正主持会议并讲话。院领导班子成员、中层干部以及职工、规培生、实习生、第三方聘用人员等各方代表200余人参加了会议。

　　会上集体传达学习了省里关于医德医风有关问题集中整治工作的文件和省、市医德医风有关问题集中整治工作动员部署会议精神，学习了卫生健康系统违纪违法典型案例，聆听了医德医风建设专题培训讲座。

　　会议指出，开展医德医风有关问题集中整治，是赣州市中医院提升医疗服务质量、构建和谐医患关系的关键举措，全院干部职工必须予以高度重视。

　　会议强调，医德医风建设是一项长期而艰巨的任务，关系到医院的生存和发展，关系到广大患者的切身利益。全院干部职工要以此次集中整治工作为新的起点，把医德医风建设往深里抓、往实里做，把廉洁的作风、清新的医风融入日常工作的每一个细节，不断提高医疗服务质量和水平，为推动赣州市中医院健康事业高质量发展注入不竭动力。

　　会议要求，开展医德医风有关问题集中整治，重点要做好“四个带头”：一是带头扛责不侥幸。各科室主任、负责人作为本科室医德医风建设“第一责任人”，要以思想的清醒确保行动的正确，充分认识到开展医德医风有关问题集中整治的重要性和紧迫性，切实推动医德医风建设取得实效。二是带头执行不打折。对此次会议上学习的有关文件会议精神和院内有关工作要求，要精准传达到本科室每一名职工，不能出现“上热中温下冷”现象，要不折不扣落实到每一个环节，打通落实执行“最后一公里”，以刚性执行确保集中整治效果，确保集中整治任务在科室落地生根。三是带头协同不拆台。集中整治工作全院上下要同频共振，各职能部门要各司其职更要密切配合，对整治中遇到的难题不回避、不推诿，合力破解，形成“一盘棋”格局，确保集中整治工作高效推进、取得实效。四是带头垂范作表率。中层干部要先正己后正人，带头坚决杜绝违规行为，带头规范诊疗行为，带头提升服务温度，用实际行动为科室人员树标杆、作表率，形成“头雁领航、群雁跟飞”的良好局面，以自身过硬作风共同营造全院清风正气的干事创业氛围。