中国江西网讯 通讯员周小梅报道：凝心聚力谋发展，砥砺奋进新征程。1月17日下午，赣州市妇幼保健院工会委员会换届选举大会暨第八届一次职工代表大会在七楼会议室召开，正式代表、特邀代表共147人齐聚一堂，共商医院发展大计。

　　会上，代表们认真听取、审议了《医院工作报告》、《2019年财务预算执行情况及2020年财务预算报告(草案)》、《2020年奖励性绩效工资分配及考核方案(草案)》、《医院工会工作报告》等事关医院发展大局和全院职工切身利益的各项报告议案。

　　陈友佳院长向全体代表作了题为《凝心聚力、砥砺奋进，奋力开创医院高质量跨越式发展新局面》的医院工作报告，全面客观地总结了2019年医院工作，肯定了医院一年来所取得的成绩。陈友佳院长指出，2019年，在全院职工的共同努力下，医院各项事业稳中有进、稳中向好，主要体现在医改全面持续推进、医疗质量安全不断加强、医疗技术水平稳步提升、护理服务品质再上台阶、患者就医体验明显改善、医院工作效能显著提高、医院发展软实力明显增强、党建工作开创新局面等方面。同时，陈友佳院长也在报告中客观分析了医院在发展过程中存在的问题和不足。对于2020年的工作，陈友佳院长明确提出了“打造三个中心”、“攻坚三大任务”、“创新三个思路”、“提升三项水平”、“推进三项建设”“五个三”的工作重点和思路。他强调，医院正处于加快发展的关键阶段，责任不容推卸，机遇不容耽搁、考验不容回避，全院职工更要凝心聚力、苦干实干，为推进医院高质量跨越式发展而不懈奋斗。

　　总会计师谢源源作《2019年财务预算执行情况及2020年预算报告(草案)》、《2020年奖励性绩效工资分配及考核方案(草案)》调整说明，工会主席李健作工会工作报告。

　　党委书记丁乐作闭幕讲话，她说：这是一次民主团结、凝心聚力的大会，是一次振奋精神、开拓创新的大会，是一次承前启后、继往开来的大会。她指出，过去一年，我们团结协作，攻坚克难，奋发作为，取得了明显成绩。凡是过往，皆为序章。新的一年，面临新的机遇和挑战，这次会议对医院2020年改革发展各项工作作出了具体的部署和周密安排，蓝图已经绘就，关键在于强化担当、抓好落实，对此，她提出了三点要求，一要牢牢把握正确政治方向，大力加强思想政治建设。全院干部职工要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，强化政治担当，提高执行力，保证医院的公益性质和正确的办院方向；二要牢牢抓住发展这个第一要务，大力推进医院高质量跨越式发展。要咬定“五个三”的目标不放松，以全力打造区域性妇幼医疗中心、辖区内妇幼保健中心、区域性生殖医学中心为目标引领，打好新院建设、人才建设、绩效改革攻坚战，通过创新科研发展、宣传工作、对外协作和医联体建设增强医院发展效能，以提升管理水平、服务水平、推进党的建设为抓手，引领医院健康、快速发展，争取早日实现建成省内领先、国内一流的地市级妇幼保健院的宏愿；三要严格按照担当实干要求，大力营造风清气正的干事创业氛围。全院干部职工要树立斗争精神，勇于承担责任，持续改进工作作风，加强精神文明建设，弘扬职业精神，展现赣州妇保的良好形象。

　　大会还进行了工会委员会换届选举，通过无记名投票方式，选举出李健、郑瑞庆、夏兰、马信华、黎春、段美华、肖珊、郭俊、王香香9位同志为新一届的工会委员。