大江网/赣州头条客户端讯 通讯员魏玲娇、张声宁报道：赣州市国投集团党委创新思路方法，探索实施“揭榜挂帅”攻关行动和“赛马比拼”争先创优行动，健全典型选树长效机制，促进党建与生产经营互融共促，助力集团高质量发展。

　　“揭榜挂帅”解题破题，推动“大提升”

　　2024年，聚焦“大抓项目、大抓改革、大抓人才”三项行动，围绕企业发展难点、痛点、堵点，赣州市国投集团党委发布了首批“揭榜挂帅”榜单，有入选省级数字经济应用场景产品清单、“老树发新枝”技改融资专项行动做法、创建党建与生产经营融合示范案例等十类榜单。各党支部书记纷纷挂帅，带领团队揭榜破题。

　　能者敢揭榜，善者勇挂帅。“如何把政策红利转变为发展红利”“如何在市场低迷期实现逆势发展”……围绕这些难题，“揭榜者”们集思广益，汇聚基层智慧，逐一破解难题。

　　“赣服便民码”上线，“入企码”在全市推广使用，赣州市政府一体化政务服务能力显著提升，这是市国投集团下属数字产业集团致力于建设智慧城市数字赣州，以数字化转型推动城市高质量发展的生动缩影。原大数据公司党支部书记以上率下，组织党员、业务骨干成立党员突击队，通宵达旦坚守岗位，围绕资质提升目标、统建统维重点攻关项目，全力以赴抢进度。继圆满完成数字产业集团揭牌任务后，4个解决方案入选赣州市2024年第一批数字技术应用场景产品清单。近日，2024数据产业创新发展大会的圆满落幕，彰显了集团作为全市数字经济发展主体的独特优势，孕育出新的发展契机。

　　国威保安公司党支部书记身先士卒跑业务，带领揭榜团队积极拓展市场。综合性安保生产运营基地(四中心一基地)项目进展迅速，市场化人防保安业务、档案服务外包业务、汽车租赁服务等新业务拓展取得预期成效，以高效执行、精细服务充分展现了“国投速度”。

　　国资工投公司坚持对揭榜项目进行“每月调度、季度亮晒、半年比拼”，激励党员干部抢抓时机，面对项目坚持不等不靠，提前介入、股债联动，成为政府招商引资“强大引擎”，推广“在建工程抵押项目贷款”，推动技改投资创新，在半年度考核中，顺利实现经营指标双过半。

　　在变革中前行，有些揭榜团队屡碰难题、步履维艰，但步伐不停、逆势突围。面对能源建设指标及电网消纳指标缺乏等发展瓶颈，新能源公司坚持调研考察学习与项目开拓储备同步推进，积极探索细分领域，多个充电桩项目正有序建设。全力谋划推进氢能、储能、供热领域，已签约或储备多个光伏、风电项目。国沣公司则全力探索新型土地整治项目，在生态修复项目领域取得零的突破。

　　在房地产行业整体下行的大背景下，集团地产板块逆势扬帆，国锦公司、天宇公司接下“入选江西省优质建设工程奖”的揭榜任务，正努力冲刺目标。国锦璟悦项目党员先锋队扛起攻坚大旗，争创省优，项目荣获“赣州经开区示范工地”“无废工地”等荣誉，还圆满承办2024年江西省建筑施工安全生产标准化观摩会，这是省住建部门首次将全省观摩会设在赣州。天宇公司引入先进技术和管理经验，定期开展评估，促进项目建设提质提速提效，赣州大数据产业园项目评为市建筑安全生产标准化示范工地。

　　近年来，集团党委结合三大功能定位和“1+4”产业布局，提炼“红领国投”党建品牌内涵，搭建“1+9+N”党建品牌矩阵。为实现品牌焕新升级，构建“上下一盘棋、条块有特色”的党建品牌体系，各子公司党支部均以“创建党建与生产经营融合示范案例”揭榜项目作为探索基层党建新路子、打造基层党建品牌的重要抓手，在解题破题过程中，基层党组织战斗堡垒作用显著提升，党员身份意识极大增强。

　　国惠公司党支部深入打造“红领新资态”党建品牌，持续推动党建融入经营业务，联合合作单位和项目公司开展形式多样的“联合党建+业务共建”活动，以特色党建促合作、育项目、出成果。支部书记带领党员业务骨干组成“党员先锋队”，以开展“党员先锋工程”专项活动为抓手，把党旗插在项目上，深入项目一线调研拟投项目和走访已投项目近20次，擦亮党员先锋底色。

　　数字产业集团党委持续深化“IT党建”品牌，创建“党员+”模式，在“党员+项目攻坚、+资质申报、+外派小组”等基础上探索“党员+人才”模式，赋能公司高质量发展。通过持续开展“IT讲堂”培训活动，不断提升集团专业技术人才队伍实力，并利用IT系统开展绩效月考核，推行PDCA全流程封闭管理，营造比学赶超的良好氛围。

　　振龙公司将“振兴先锋”党建品牌与资产经营“振龙模式”深度融合，通过划分党员责任区、设立资管客服中心党员示范窗口、评选“星级资管员”“四干”榜样等一系列举措，鼓励党员积极担责尽责，有效提升了“振兴先锋”品牌美誉度。