大江网/大江新闻客户端讯 (通讯员 夏伟、曾京慧)为进一步加强医疗质量管理，规范医疗行为，提升医务人员对医疗核心制度的理解与执行能力，5月21日，瑞金市总医院人民医院院区一场医疗核心制度“云端大练兵”火热开启。当晚，该院医务科、护理部、科教科精心组织，借助“医管/护理助手”APP，以抽考方式对381名不当班医师、技师及护理人员开展医疗核心制度专项考核，以考促学、以学促行，为患者安全再添“硬核保障”。

　　此次考核围绕18项医疗核心制度，结合临床实际场景设计考题，内容涵盖首诊负责、三级查房、危急值报告、手术安全核查等关键环节。全院临床医技科室中层干部等不当班医务人员通过“医管/护理助手”APP完成线上答题，考试合格率达94.2%，最高分达98分，充分展现了瑞金市总医院人民医院院区医务人员扎实的理论功底与高度的责任意识。

　　此次考核以数字之“智”赋能医疗之“治”，助力医疗质量管理提质增效。科技助力高效化：依托“医管/护理助手”APP实现“无纸化+智能化”考核，系统自动组卷、限时答题、智能防作弊，全程高效便捷。结果导向精准化：系统实时生成考核分析报告，为后续针对性培训提供数据支撑。

　　医疗核心制度是保障患者安全的“生命线”，是规范诊疗行为的“指南针”。近年来，瑞金市总医院人民医院院区以“制度落实年”为抓手，通过专题培训、案例复盘、智能考核等多维举措，持续推动核心制度深扎根、见实效。此次线上考核既是对前期学习成果的检验，更是对质量安全文化的再强化。“考试不是终点，而是规范诊疗的新起点！通过考核，真正让制度内化于心、外化于行。”一位参与考核的医师表示。

　　下一步，瑞金市总医院人民医院院区将结合考核反馈数据，开展“制度落实专项提升行动”，通过科室培训、强化督查、狠抓质量等方式，推动医疗质量安全管理从“被动约束”向“主动践行”转变，让“核心制度”真正成为每一位医务人员的“肌肉记忆”，为患者提供更优质、更安全的医疗服务。