大江网/赣州头条客户端讯 戴笑慧、记者谢京报道：为拓宽毕业生就业渠道，更好地服务毕业生就业和用人单位人才招聘以及鼓励毕业生留赣就业，5月21日，赣州高等师范专科学校举办2022年春季线下双选会。赣州高等师范专科学校校长姜在东，校党委委员、副校长刘润发、肖为民，校招生就业处处长吉朝晖等出席，赣州高等师范专科学校2022届毕业生、招聘企业等近2000人参加。

　　图为双选会现场

　　在严格落实疫情防控各项措施的前提下，赣州高等师范专科学校积极对接企业用工需求，邀请了包括赣州市南康区行政服务中心、崇义阳岭示范幼儿园等20余家企业单位携岗参会，提供就业岗位220个，招聘岗位覆盖面广，岗位与学校专业匹配性高。1500多名即将毕业的学生准备充分，与招聘企业单位进行面对面、一对一的沟通交流，主动了解用人单位需求情况，向心仪企业投递简历。现场签订就业协议或达成就业意向276人次。另外，还有部分2023届毕业生参与了现场观摩。

图为双选会现场

　　“非常感谢赣州高等师范专科学校邀请我们来参加这个2022春季线下双选会，我们阳岭示范幼儿园是崇义县目前在园幼儿最多、办学规模最大的一所幼儿园，开设了31个教学班，在园幼儿896人，104名教职，此次双选会我们预计招聘10名学前教育专业的老师，希望可以满载而归。”崇义县阳岭示范幼儿园园长肖春艳说。

　　图为双选会现场

　　走走停停，辗转了多个招聘企业单位的2022届毕业生张淑珍说：“我是新闻采编专业的，来参加学校举办的这个双选会是为了更好地解决自己的就业问题，因为今年毕业的大学生好像有100多万人，竞争压力比较大，刚好学校创造了这么个平台，就准备好了简历，希望得到一份好的工作”。

　图为双选会现场

　　校招生就业处处长吉朝晖表示，赣州高等师范专科学校按照小规模、多频次有序开展线下招聘活动精神，突出三个精准组织了本次双选会，即精准领选优质诱人单位、精准定位师范类各专业、精准对接即将离校又还未找到就业单位的非定向毕业生，希望通过抓住毕业生求职的关键期和重要创口期，打赢2022届毕业生就业工作空间站。学校计划在6月中旬对第二批返校的非师范毕业生举行线下留赣专场招聘会。